知识就在得到

《凤凰项目》| 王木头解读

如何管理一个技术团队？

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《清教徒的礼物》| 张鱼歌解读

“清教徒精神”是美国大国崛起的秘诀，也是“美国梦”的精神力量源泉。

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《重来：不必那么疯狂》| 李南南解读

怎么打造冷静高效的企业文化？

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《麦肯锡方法》| 成甲解读

像麦肯锡顾问一样思考，成为解决问题的高手。

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《选择卓越》| 管理百年工作室解读

成就卓越企业靠的不是运气，而是谨慎地决策，自律地坚持和对风险的长期警惕。

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《风险与好的决策》| 夏兴宇解读

不确定性越高，也就是说未知风险越大的时候，越应该果断使用直觉进行决策。

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《商业的本质》| 王其解读

通用电气传奇CEO杰克·韦尔奇的最后一本书。

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《明断：超越团体迷思》| 吴晨解读

讨论后得出的解决方案一定要收益高于成本，才能贯彻执行。

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《关键影响力》| 炎小宁解读

人们的所有行为基本上都受两种基本驱动力的影响：一是动力，二是能力。

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《伟大创意的诞生》| 田正赓解读

创新并不神秘也不浪漫，而是有规律可循的，只要找到规律，创新其实很简单。

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《探询式领导》| 成甲解读

发号施令和倾听提问的领导哪个更受欢迎？你的提问是在打击对方还是赋予他能量？应该自己解决所有问题还是让所有人一起来解决问题？跟191位成功的企业领袖学习如何建立探询式领导力，掌握正确的提问时机和提问方法，激励团队和个人应对各种挑战。

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《认同》| 广行解读

当你有了一个好想法、好计划，要怎么做才能得到人们的认同？

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《苦酿百威》｜ 杨蕾解读

“啤酒之王”百威为什么能在啤酒行业叱咤风云一百多年？

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《非理性的时代》| 杨蕾解读

变化越来越快、不确定性越来越强，如何更好地工作与生活？

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《富爸爸投资指南》| 时康洁解读

什么是正确的投资思维模式？投资的7个原则是什么？投资者可以分为哪三类？什么是B-I三角模型？

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《索尼秘史》| 徐玲解读

索尼内部权力结构的基础，是公司核心人物之间的私人关系。

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《美国官僚体制》| 徐玲解读

研究政府行为的经典著作：为什么管理政府机构比管理企业更难？

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《从0到ZARA》| 杨蕾解读

ZARA的成功秘诀是什么？

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《催化》| 杨蕾解读

科学说服别人的方法。说服别人的关键，不在于施加推力，而在于减小阻力

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《有解》| 听书团队解读

问题是什么？问题是现状与目标间的差值。一本书，教你如何解决问题

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