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关键成长：高价值成长者的思维体系

掌握不断跃迁的“底层逻辑”，成为超越自我的“成长黑客”。

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人才基因

人才管理与个人发展新视角，首创“大树人才模型”。

60.70得到贝

在时间中修行：我的奢侈品从业25年

宝珀中国区副总裁25年品牌管理经验首次公开。

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从创业到上市：公司股权设计和股权分配全案

破译公司股权设计和分配密码，为创业公司打造股权划分方案。

20.99得到贝

从预算管理到经营管理

一本讲透预算管理思路与方法的书。

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管理类联考数学4招通关

严格依据最新考研管理类联考大纲编写。

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《重来：不必那么疯狂》| 李南南解读

怎么打造冷静高效的企业文化？

4.99得到贝

迪士尼城堡下的文化密码

一本向读者介绍迪士尼乐园台前幕后有趣故事的图书。

19.90得到贝

质量管理（第4版）

本书系统介绍质量管理的理论和方法。

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数字极简

【得到独家首发】揭露数字经济攫取注意力的真相。

31.20得到贝

数字化路径：MIT教授写给高管的转型手册

基于来自1000多家公司的真实数据，提供企业数字化转型的四条路径。

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自适力：创业者持续进化的六项法则

一本创业者自适力提升指南。

46.80得到贝

组织发展核能：上市公司OD总监教你获取高薪技能

上市公司OD总监教你获取高薪技能，全面揭秘OD、TD、LD、C&B和OC。

29.72得到贝

班组长如何抓管理（第2版）

本书收入大量过往用于培训的案例和优秀班组长写就的管理经验，适合班组长培训。

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华为能，你也能：IPD重构产品研发（第2版）

揭示IPD本质，解读IPD精髓。

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结构思考力Ⅱ：透过结构看问题解决

只有思考清晰，才能表达有力。深刻剖析结构化问题的底层逻辑，快速设计并实施可行性方案。

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竞争优势：透视企业护城河

本书结合实际案例分析讲解企业如何构建自己的护城河，建立别人无法复制的竞争优势。

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降本增效：海信TCP方法与实践

详解TCP对标法在采购、研发、生产、销售等全价值链环节的操作步骤。

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重来 3：做得更少，但赚得更多

增长焦虑年代的企业经营再思考。

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驱动力（经典版）

海尔CEO撰文推荐。教你自我驱动，实现更好的自我管理。

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